ESG é a sigla de Environmental, Social and Governance, uma metodologia utilizada para a medição do impacto social e do índice de sustentabilidade de uma empresa, sendo usada como critério para atrair investidores e sinalização da governança de um negócio através das melhores práticas ambientais.

A sigla ESG se tornou uma tendência em 2021 e deve seguir com muita força para os anos seguintes, uma vez que muitas empresas perceberam que a lucratividade e o valor de mercado crescem em companhias que adotam uma postura social, ambiental e de governança mais séria, envolvida e respeitosa.

Na prática, ESG pode ter uma série de significados, como os seguintes:

• Participar para que o mundo ao seu redor, como a comunidade na qual está inserida, seja mais justo e igualitário;
• Adotar os processos administrativos mais prósperos, atuais e humanizados;
• Implementar uma política de redução de impactos ambientais.

Como surgiu a sigla ESG?

A ONU, Organização das Nações Unidas, lançou em 2005, um relatório que, em uma tradução livre, se chama algo como “Ganha quem se importa” – “Who Care Wins”.

Na ocasião, 20 instituições financeiras de 9 países, entre eles o Brasil, discutiram boas práticas que poderiam ser adotadas com foco em gestão de ativos, governança responsável, além da inclusão de diretrizes para questões sociais e ambientais.

O estudo revelou que o mercado financeiro pode ter uma postura mais ativa para entregar resultados sociais mais satisfatórios.

Qual o significado dos termos da sigla ESG?

Já apresentamos o que é ESG, Environmental, Social and Governance, mas qual a ligação de cada termo com uma prática responsável por parte das companhias? Vamos entender a sigla através de exemplos reais. Veja:

Environmental ou meio ambiente – São preocupações, medidas e ações a respeito da poluição da água e ar, emissão de carbono, aquecimento global, uso de recicláveis e gestão de resíduos, eficiência energética e biodiversidade.

Social ou questões sociais – São medidas para montar uma equipe com diversidade e inclusão de minorias, respeitar as leis trabalhistas e os direitos humanos, proteger os dados e a privacidade, ser uma companhia engajada com os/as funcionários/as e buscar sempre a satisfação dos/as clientes com práticas saudáveis.

Governance ou boa governança – Conduta corporativa,composição do conselho,relação com entidades governamentais e da sociedade civil organizada,criação de um canal de denúncias e auditoria.

ESG: uma verdadeira transformação nas empresas

Com ESG, as empresas que estão realmente conectadas com o mundo plural, diverso e complexo, enxergam essas mudanças como uma grande oportunidade de se posicionarem no mercado com maior alinhamento com o público, já que a empatia e a responsabilidade se convertem em aumento da competitividade.

Para confirmar a tendência, o Global Network of Directors Institutes elaborou a pesquisa 2020-2021 Survey Report – Board Governance during the Covid-19 Crisis, para apontar quais são as reações corporativas diante da pandemia do coronavírus. Fizeram parte do estudo 17 institutos globais e quase 2 mil conselheiros/as destes órgãos.

Seguem os dados mais relevantes divulgados pelo levantamento:

• Práticas ligadas ao ESG para reposicionar os negócios durante a crise apareceram com maior impacto, em primeiro lugar;
• Para 85% das pessoas que participaram do estudo, medidas que estão conectadas com ESG para geração de valor social e sustentabilidade são as principais tendências globais para os próximos anos;
• Com a pandemia, a necessidade de as empresas se envolverem com problemas sociais por meio de medidas práticas ficou mais evidente e, principalmente, mais urgente.

O ESG é um caminho sem volta que funciona como um selo de qualidade para as empresas, mostra como elas estão engajadas com questões sociais e ambientais, promovendo para o investidor uma relação de transparência.

Quer saber mais sobre o assunto? Então, continue acompanhando as publicações do blog da Cinética Lab!